Bupati Klungkung mendorong 10 finalis ASN Berprestasi untuk menunjukkan kreativitas, meningkatkan kinerja, dan menerapkan inovasi demi mendukung terwujudnya Klungkung MAHOTTAMA.
KLUNGKUNG — Bupati Klungkung I Made Satria menghadiri sekaligus memberikan arahan dalam Seleksi Tahap III ASN Berprestasi Pemerintah Kabupaten Klungkung Tahun 2026 yang berlangsung di Ruang Rapat Widya Mandala, Kantor Bupati Klungkung, Selasa (20/10).
Dalam arahannya, Bupati Satria mengapresiasi 10 peserta yang berhasil melaju ke tahap akhir. Ia menegaskan bahwa para finalis merupakan aparatur sipil negara (ASN) terpilih yang telah menunjukkan kemampuan dan prestasi di unit kerja masing-masing.
Bupati Satria berharap seluruh peserta dapat menampilkan kemampuan terbaik, berani menunjukkan kreativitas, serta terus mengembangkan inovasi dan meningkatkan kompetensi diri.
“Saya berharap Bapak/Ibu pada seleksi tahap III ini dapat menampilkan kemampuan terbaik. Jangan takut untuk menunjukkan kreativitas dan inovasi yang telah diciptakan, serta teruslah belajar dan jangan mudah berpuas diri,” ujar Bupati Satria.
Ia juga menekankan bahwa inovasi yang dipresentasikan dalam proses seleksi tidak boleh berhenti sebatas gagasan atau wacana. Menurutnya, setiap inovasi harus dapat diterapkan secara nyata sehingga memberikan manfaat bagi peningkatan kualitas pelayanan dan kinerja pemerintahan.
“Mari kita terapkan inovasi tersebut demi mewujudkan Klungkung yang MAHOTTAMA, yakni Maju, Harmonis, Tenteram, dan Makmur. Jadikan kegiatan ini sebagai motivasi untuk meningkatkan prestasi kerja, produktivitas, serta mengembangkan nilai-nilai kompetitif dan keteladanan bagi ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Klungkung,” tegasnya.
Sementara itu, Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Klungkung, Ida Bagus Wirawan Adi Putra, melaporkan bahwa program ASN Berprestasi telah dilaksanakan sejak 2022. Pada 2026, kegiatan tersebut memasuki penyelenggaraan yang kelima.
Ia menjelaskan, pendaftaran dan seleksi administrasi tahap pertama dimulai pada Desember 2025. Peserta berasal dari unsur jabatan administrator dan jabatan fungsional tertentu jenjang ahli madya, di luar bidang satuan pendidikan dan kesehatan, yang mewakili masing-masing perangkat daerah.
Dari total 32 perangkat daerah di Kabupaten Klungkung, sebanyak 29 perangkat daerah mengirimkan peserta. Berdasarkan hasil seleksi administrasi, sebanyak 23 pegawai dinyatakan lolos ke tahap kedua, yakni penilaian berdasarkan rekapitulasi nilai aplikasi E-Kinerja, Sisenso, Indeks Profesionalitas ASN (IP ASN), dan nilai inovasi.
“Dari seleksi tahap II dilakukan pemeringkatan sehingga diperoleh 10 besar yang lolos ke tahap III. Pada tahap ini, peserta akan mempresentasikan hasil inovasi yang telah dibuat serta menjalani wawancara untuk menentukan peringkat juara I hingga X,” jelas Ida Bagus Wirawan Adi Putra.
Melalui penyelenggaraan ASN Berprestasi, Pemerintah Kabupaten Klungkung diharapkan dapat mendorong tumbuhnya budaya kerja yang inovatif, produktif, dan kompetitif di kalangan ASN. Lebih dari sekadar ajang kompetisi, kegiatan ini menjadi ruang untuk mengapresiasi kinerja sekaligus memastikan inovasi aparatur memberikan dampak nyata bagi masyarakat.(gpl-NSKLB)
Salam Mahottama.
